Despre carte: 2019 / Cum să construiești un lanț mare de băcănie, începând cu un chioșc mic de lapte și fără a lua un singur împrumut? Cum să ieși din oceanul roșu, să te arunci în cel albastru și să-ți dublezi cifra de afaceri în fiecare an? Cum să nu pierzi spiritul unui startup în 10 ani? Cum să gestionezi o companie cu peste 5.000 de angajați, fără ordine și reglementări stricte, KPI-uri prescrise și un buget anual planificat Ce fel de manageri ar trebui să fie într-o astfel de companie? Cum alegi măcar o echipă pe care nu vrei să o părăsești? Lanțurile de produse alimentare „VkusVill” și „Izbenka” sunt familiare pentru mulți, produsele lor sunt iubite și recomandate prietenilor. Cartea lui Evgeniy Shchepin, unul dintre angajații cheie ai VkusVill, este o poveste sinceră despre succesele și eșecurile companiei, planuri și așteptări, atitudinea față de angajați și clienți și, desigur, despre oamenii fără de care VkusVill nu ar fi avut niciodată. deveni ceea ce este așa cum îl cunoaștem astăzi.